Similar Search Results

Nhận dạng các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định mua dầu nhờn Amalie của khách hàng tại Thành phố Hồ Chí Minh (Recognizing Factors Affecting the Buying Decision of Amalie Lubricant in...

Ha Nam Khanh, Giao; Quang Vinh, Phạm - 2021

Vietnamese abstract: Nghiên cứu này nhằm nhận dạng các yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến quyết định mua dầu nhờn Amalie của khách hàng tại Thành phố Hồ Chí Minh (TPHCM), thông qua phỏng vấn 200 khách hàng. Phương pháp kiểm định độ tin...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013226032

Ảnh hưởng của nhận thức trách nhiệm xã hội doanh nghiệp đến niềm tin vào tổ chức của nhân viên ngân hàng Thương mại cổ phần tại Thành phố Sóc Trăng (The Affect of Corporate Social...

Ha Nam Khanh, Giao; Thị Hồng Tiên, Trịnh - 2021

Vietnamese abstract: Nghiên cứu kiểm định mức độ tác động của các nhân tố trách nhiệm xã hội doanh nghiệp (Corporate Social Responsibility- CSR) đến niềm tin của nhân viên các ngân hàng thương mại cổ phần (TMCP) vào tổ chức tại thành...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013226033

Ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến sự gắn bó của nhân viên Công ty Trách nhiệm hữu hạn Sản xuất – Thương mại Nhất Quang (The Impacts of Corporate Culture on the Employee Engage...

Ha Nam Khanh, Giao; Binh, Traan Quoc - 2021

listed in the descending order of influencing magnitude, are Innovation in work, Empowerment, Communication, Teamwork, Reward …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013231088

Tác động của phong cách lãnh đạo đến sự hài lòng công việc của nhân viên Quận ủy Quận 3 TPHCM (The Impact of Leadership Styles on Staff’ Job Satisfaction at the Communist Party Off...

Ha Nam Khanh, Giao - 2021

Vietnamese Abstract: Nghiên cứu này nhằm phân tích tác động của các kiểu phong cách lãnh đạo đến sự hài lòng công việc của nhân viên Quận ủy Quận 3 - Thành phố Hồ Chí Minh (TPHCM), bằng cách phỏng vấn 270 nhân viên. Phương pháp phân...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013234337

The Affects of Organizational Culture on Staff Commitment at the Soc Trang Seafood Joint Stock Company (Ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến sự gắn bó của nhân viên Công ty cổ ph...

Ha Nam Khanh, Giao - 2021

English abstract: The research investigates how the factors of organization culture affect on staff commitment at the Soc Trang Seafood Joint Stock Company (STAPIMEX), by interviewing 282 staff. The method of Cronbach’s Alpha analysis, EFA analysis and multiple regression analysis were used...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013238593

Động lực làm việc của nhân viên tại ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam, Chi nhánh Đông Sài Gòn (The Working Motivation of Staff at BIDV - East Saigon Branch)...

Ha Nam Khanh, Giao; Hoanh, Le Dang - 2021

Vietnamese abstract: Nghiên cứu này được thực hiện nhằm đánh giá các yếu tố tác động đến động lực làm việc của nhân viên tại ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV) Chi nhánh Đông Sài Gòn (DSG), bằng việc khảo sát 150...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013238618

Về động lực làm việc của nhân viên Trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật Vinatex (About Staff Working Motivation at Vinatex Economic – Technical College of Ho Chi Minh City)...

Ha Nam Khanh, Giao - 2021

Vietnamese abstract: Nghiên cứu này được thực hiện nhằm đánh giá các yếu tố tác động đến động lực làm việc của nhân viên Trường Cao Đẳng Kinh Tế - Kỹ Thuật Vinatex Thành phố Hồ Chí Minh (Vinatex Economic - Technical College of Ho Chi...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013239007

Tác động của truyền miệng điện tử, trách nhiệm xã hội điểm đến, hình ảnh điểm đến và niềm tin điểm đến đối với ý định đến thăm thành phố Đà Nẵng (The Effect of Electronic Word of M...

Ha Nam Khanh, Giao - 2022

Vietnamese Abstract: Thành phố Đà Nẵng được xem là thành phố đáng sống, và đáng đến tham quan du lịch trong vài năm qua, tuy vậy, không phải khách du lịch nội địa nào cũng đã từng đến tham quan Đà Nẵng. Nghiên cứu này được thực...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014030126

Nghiên cứu thực nghiệm về sử dụng ngân hàng di động tại Thành phố Hồ Chí Minh bằng Mô hình chấp nhận công nghệ (An Empirical Investigation of NHDĐ Adoption in Ho Chi Minh City Usin...

Ha Nam Khanh, Giao - 2022

Vietnamese Abstract: Nghiên cứu nhằm kiểm tra lại mô hình Chấp nhận công nghệ (Technology Acceptance Model- TAM) về việc sử dụng ngân hàng di động (NHDĐ) ở Thành phố Hồ Chí Minh (TPHCM), bằng việc phỏng vấn 242 người dùng NHDĐ với phương...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014030647

Hệ thống đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân viên Vietinbank Bình Dương (The Employee Performance Evaluation System of Vietinbank-Binh Duong Province Branch)...

Ha Nam Khanh, Giao; Nhu, Nguyen Ngoc - 2021

Vietnamese abstract: Nghiên cứu này nhằm phân tích hệ thống đánh giá kết quả thực hiện của nhân viên Vietinbank Bình Dương, bằng việc khảo sát 60 nhân viên tại Chi nhánh. Phương pháp phân tích thống kê, đối chiếu so sánh được sử...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10013238041